En Octobre a eu lieu la phase de recrutement des associations de Kedge Business School et ses cooptations, qui ont pour objectif la sélection des futurs membres. Lors de cette phase, certains éléments ont dépassé le cadre associatif en allant à l’encontre des valeurs de l’école et ont heurté certains de nos cooptants.
C’est pourquoi nous avons décidé de prendre la parole à travers ce message. Nous souhaitons par conséquent mettre en place dès cette semaine et sur les mois à venir, un pland’action pour sensibiliser et faire évoluer les mentalités des étudiants d’écoles de commerce quant aux discriminations,violences sexistes et sexuelles, et quant à l’égalité entre les hommes et les femmes. Dès lors, vous verrez très bientôt publications, partenariats, articles ou encore événements de la part de CA’Store en lien avec ces sujets. La première étape de notre démarche a été la rédaction d’une charte rassemblantl’ensemble des engagements que prennent à compter d’aujourd’hui les membres de notre association et qui sera soumise aux futurs membres lors de leur arrivée. Vous trouverez cette charte à la fin de cet article.
Toute notre association se mobilise et a à cœur de mener à bien ce projet.
A très vite,
L’équipe CA’Store
